发布时间:2023-11-27 来源:华新幼儿园
为了更好的了解教师专业发展的困惑、问题和需求,期初华新幼儿园开展调查问卷,对全体教师进行需求摸底,重构分层,优化方案。基于此,形成“师能坊”研修模式,聚焦集体教学下的“骨干坊”和班级管理下的“班主任工作坊”两大模块,由名优骨干进行领衔,教师自主选择申报,开展专题研修。2023年11月24日,全体教师在二楼多功能厅开展“师能坊”启动仪式暨第一次研修活动。
活动初,由罗老师向大家介绍了本轮“师能坊”的研修价值和目标,并就活动的具体开展明确了任务和要求。随后,园长吴老师也对全体教师和骨干领衔教师提出了研修的要求,希望大家研之有效。随后,由9位名优骨干教师引领的“骨干坊”聚焦集体教学活动,分组开展了第一次研修活动,老师们结合年龄段特点和领域核心经验,就素材点的筛选、活动的目标、环节的推进等进行研讨。
华新幼儿园以“十四五发展规划”为引领,以教师专业成长的实际需求为基点,以本轮“师能坊”研修为契机,赋能教师专业发展,着力打造一支队伍仁慧求精的专业教师团队,我们一直在路上。